退工单上是旷离,可以拿到失业保险金吗

1、根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

失业保险待遇可以领几个月

如果失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间满1年不足5年，最长可以领取12个月的失业保险金。如果累计缴费时间满5年不足10年，最长可以领取18个月的失业保险金。如果累计缴费时间10年以上，最长可以领取24个月的失业保险金。

失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同计算：累计缴费时间满1年不足2年的，最长能够领取2个月的失业保险金；以后缴费年限每增加一年，期限增加两个月；一次核定领取的期限最长不超过24个月。

累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。申领失业保险金没有次数限制，只要满足条件，都可以申领。失业保险金是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。其目的是为了保障失业人员的基本生活需要。凡是符合领取条件的失业人员，都可以申请失业保险金来保障自己最根本的生活。

法律分析：失业保险金单次领取期限最长为24个月，而非终生只能领取24个月。失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限计算。. 累计缴纳失业保险费满1年不满2年的，领取失业保险金的期限为2个月；累计缴纳失业保险费年限每增加1年，期限增加2个月，期限最长为24个月。

累计缴费时间满5年的，领取13个月的失业保险金。社保失业金申请条件：是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；是非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业；是已办理失业登记，并有求职要求。

重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

失业金如何领取发放条件是什么

那么，在满足了这个条件的情况下，失业保险金该怎么领呢？失业人员失业前所在单位要把失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案，并按要求提供终止或解除劳动合同证明，参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。

失业金领取条件及标准2022是什么 根据我国的失业保险相关法规，一般来说，想要领取失业补助金必须满足以下三个条件。并非是本人的意愿而失业的 在失业以前所在单位根据相关社保法的法规给职工缴纳了一年以上的失业保险。已经根据相关的法律法规办理了失业登记，并且申请人具有求职需要。

女性失业人员生育后三个月内（凭婴儿出生证）。（5）失业保险金每6个月为一个申领期，在申领期内失业人员应接受失业保险经办机构的管理，积极参加职业培训和职业指导，主动接受推荐就业。失业人员无正当理由拒不接受推荐就业的，停止享受失业保险待遇。

失业保险金可以领取多久

法律分析：根据我国法律规定，最长可以领取24个月。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条　失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

法律分析：失业人员失业前所在单位和本人累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。

法律主观：如果失业前失业人员和用人单位累计缴费满一年不足五年的，失业保险金最长可以领取十二个月；累计缴费满五年不足十年的，失业保险金最长可以领取十八个月；累计缴费十年以上的，最长可以领取二十四个月。

累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。领取条件失业人员需要满足以下条件：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。领取金额失业人员领取失业保险金的期限和金额与累计缴费时间有关。

最长24个月，申请失业保险金能领取多久，是看申请人在失业之前缴纳的失业保险的具体情况，缴纳的失业保险时间越长，相对的领取失业保险金的时间也会延长。

拿到退工报告也可以申请要求领失业金吗

让原单位帮忙开具辞退证明并盖上单位公章，然后携带解除劳动合同的材料、身份证、户口本、照片等向参保地社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。

可以。工作单位出具的合同解除的意思即表示工作单位主动解除劳动合同，可以申请失业保险金。

本人《居民身份证》、户口簿及身份证复印件一张；近期免冠一寸照片三张；本人失业前所在单位出具终止或解除劳动合同证明；省级劳动和社会保障行政部门规定的其他材料；失业职工从办理申领失业保险金手续后的次月起，就可按月持本人《失业证》、《居民身份证》，到本人户口所在城镇劳动部门领取失业保险金。

上海外来务工人员工厂给工人解除合同开了退工单能不能拿到失业金

1、可以，单位退工后，凭退工单、劳动手册等证明，由本人到户籍所在地的街道社会保障事务所进行失业登记，符合领取条件并要求现在就领取失业保险金的，填写《失业保险登记表》，然后根据街道通知的时间、地点到区县职业介绍所办理核定待遇和申领失业保险金手续。

2、如果是被辞退的话，是符合失业金的领取条件的：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；（3）已按规定办理失业和求职登记的。

3、上海市没有解除聊会天证明书，仅有退工单不可以办理失业保险金领取手续。

4、如果你主动提出解除劳动合同，就不符合“非本人原因”的条件，即使缴费时间满一年也不可以领取。所以你应当与单位协商，能否在出具解除劳动合同证明时，不要把原因归于个人，这对单位不会有什么损失，你也就可以领取了。

5、职工的失业金在单位终止合同的60天以内，去社保中心办理失业登记备案，当时没有办理失业金领取手续的，可以在下次重新就业缴纳社保以后，在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。

6、可以。工作单位出具的合同解除的意思即表示工作单位主动解除劳动合同，可以申请失业保险金。